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金融财会类 | 初级经济师

历年真题

2020初级经济师《初级人力资源专业知识与实务》历年真题10-21

发布时间: 2020-10-21 05:49:47 发布人:
2020初级经济师《初级人力资源专业知识与实务》历年真题10-21

1、

理解解决问题的原则并能有效解决问题的能力是(  )。

(单选题)

A. 推理能力

B. 空间认知能力

C. 数学能力

D. 知觉能力

试题答案:A

2、

按照精神分析理论,人格的核心是(  )。

(单选题)

A. 一个人思想中的各种事件

B. 一个人的脾气性格

C. 一个人的行事风格

D. 一个人的言谈举止

试题答案:A

3、 外国人在中国就业必须具备的条件包括( )。 (多选题)

A. 年满16周岁,身体健康

B. 无犯罪记录

C. 有确定的聘用单位

D. 已办理社会保险登记

E. 具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历

试题答案:B,C,E

4、 下列关于企业设计保密协议的说法,错误的有( )。 (多选题)

A. 要明确界定商业秘密的范围

B. 要规范保密行为和泄密行为

C. 要尽可能地扩大商业秘密的范围

D. 保密协议可以预防和控制员工泄密风险

E. 可设计高额的违约金条款,对员工的泄密行为产生威慑力

试题答案:C,E

5、 小李希望公司内各部门作为工作分析的实施主体,最恰当的理由应是( )。 (不定项题)

A. 公司内各部门的工作分析结果最专业

B. 公司内各部门对本部门工作非常熟悉

C. 以公司内各部门为实施主体更加科学

D. 以公司内各部门为实施主体能够节省成本

试题答案:B,D

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