You have a share on your local computer. Someone has been intentionally damaging your files.  You want to be able to know which account is doing this. What do you do? （）

[单选题]女性，30岁。喘息、呼吸困难发作1d，过去有类似发作史。体检：气促、发绀，双肺满布哮鸣音，心率120/min，律齐，无杂音。院外已用过氨茶碱、特布他林无效。对该病人除立即吸氧外，应首先给予的治疗措施为（）

[判断题]活期二级分户户名可自由定制，可与主账户户名不同

[多选题]下列方法中，属于税务检查方法的有（）。

[单选题]人民检察院和人民法院作为共同赔偿义务机关的赔偿案件，（）是办理机关。

[多选题]根据《国防交通法》，国防交通规划主要包括（）。

[单选题]成人牙周炎的特点为（　　）。

[单选题]60kg/m钢轨12号提速道岔，侧向护轨长为（）m。

[填空题]亚临床甲状腺功能亢进症实验室检查特点是______、______和________。

[单选题]案例：1990年，波音公司准备在其商用零售部门，安装公司有史以来的最大计算机系统。该部门向各商用航空公司出售零件。公司的管理人员知道，安装这个新计算机系统，需要对雇员进行广泛的再培训，这几乎会对零部件部门所有的700名雇员发生影响，而且这种影响不仅仅是在使用这个新计算机系统的技术方面，例如该部门的办公室会成为无纸办公室状态。而且更多的雇员会在计算机终端上工作。 由于该部人员职能多种多样，波音公司知道面临第一挑战：这些人中有一半人在货栈工作。负责部件的装配，收货和仓储;另一半人则在30英里开外的一办公室里工作，而且这些人受程度也参差不齐。 在确定培训计划的性质时。波音公司面临这种选择，由于其已有一个完整的公司内部培训部，因此一方面是让内部培训都来实施培训，但另一方面，要在很短时间内对700名雇员进行培训需要一个适应这个培训计划要求的咨询，培训和开发公司的服务，培训却还必须考虑用各种方式来培训。波音公司考虑请一个总部设在旧金山的咨询公司来做，该公司在迅速设计大规模培训计划方面享有盛誉，其培训开发方式主要是利用书面资料和录像资料组织研修，参与式练习，范例以及讲座实施研修。 按培训的内容来划分，是什么培训?（　）。

[问答题]改善接触悬挂的弹性性能，重点在哪里？