判断题
发布日期:2021-09-17
对
错
层次分析法(Analytic Hierarchy Process,简称AHP)是将与决策总是有关的元素分解成目标、准则、方案等层次,在此基础之上进行定性和定量分析的决策方法。该方法是美国运筹学家匹茨堡大学教授萨蒂于20世纪70年代初,在为美国国防部研究"根据各个工业部门对国家福利的贡献大小而进行电力分配"课题时,应用网络系统理论和多目标综合评价方法,提出的一种层次权重决策分析方法。
员工,是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括固定工、合同工、临时工,以及代训工和实习生。现代单位的员工跟以往比较有很大的不同,他们的素质相对比较高,知识性强。
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农村中小金融机构设监事长的,对其任职资格条件和程序参照董事长(理事长)执行。
下列哪个指标不能用于流行病学实验研究的效果观察()。
被称为荣誉的宝塔尖的是什么教堂?
NPT5型空压机中间冷却器上装有一个保安阀,当()损坏时,高压空气经气阀漏至中间冷却器后经保安阀发出响声。
间接传动的推进系统,传动设备的作用是:() ①汇集或分配主机功率 ②把主机的转速改变为负荷所需的转速 ③使主机与螺旋桨离合 ④使不能反转的主机实现倒顺转 ⑤减振和消除螺旋桨对主机的冲击
()年,陈兆锵回任江南造船所所长,遗缺由工务长马德骥暂行兼任,飞潜学校校长由总教官黄承贶兼代。
工作满意员工具有的行为表现是()
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第一次保存新建的演示文稿时,系统将弹出另存为对话框。
在持有期为1天、置信水平为99%的情况下,若所计算的风险价值为1万美元,则表明该银行的资产组合在1天中的损失有99%的可能性不会()万美元。