多选题
工资集体协商咨询指导员的义务包括（）。
发布日期：2020-04-11
真实反映所托方的意愿
及时与委托方沟通情况
调解集体协商中产生的矛盾
避免突发性事件
保守商业秘密
试题解析
工资集体协商
工资集体协商是指通过工会代表职工与企业经营者依法就企业工资分配制度、分配形式、收入水平等事项进行平等协商，实现劳动关系双方共同参与、共同决定劳动者工资的一种收入分配方式，是工资正常增长机制和支付保障机制中的重要组成部分。开展工资集体协商对于建立现代企业制度，维护职工经济利益和保障企业合法权益，促进劳动关系稳定，建设社会主义和谐社会具有重要意义。同时，工资集体协商制度也是市场经济国家的基本制度。
- 中文名
- 工资集体协商
- 属性
- 企业制度
指导员
政治指导员是军队和警察中的职务。原来叫“党代表”和“政治委员”。
- 中文名
- 政治指导员
- 简称
- 指导员
- 所属职位
- 政治主官
- 别名
- 党代表
- 职责
- 负责
义务
义务是情愿、志愿、应该。“权利”的对称。①又称“社会责任”、“直接社会义务”。社会普遍认为的为了满足一定社会关系参加者享受直接社会权利，其他人应作出的一定作为或不作为，是客观的社会规律、人们日常的生产活动和生活活动以及其他各种条件直接作用的结果，一般为习惯、道德等社会规范所确认。这种意义上的义务是法律义务的直接基础和社会内容。②“法律权利”的对称。又称“法律义务”。法律规定权利主体必须作出一定行为或不作一定行为的责任，是保证法律权利得以实现的条件，是国家对一定的直接社会责任的确认，有鲜明的阶级性，体现着统治阶级的意志，维护统治阶级的利益。根据宪法和各部门法以及其他标准，可以对法律义务作出不同种类的划分。
- 中文名
- 义务
- 拼音
- yì wù
- 近义词
- 任务
- 基本含义
- 应该进行的价值付出。
- 外文名
- duty ；obligation
- 德语
- die Pflicht
- 基本解释
- 在道德或
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工资集体协商时，协商双方在协商开始前（）日内，提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
工资集体协商时，协商双方在协商开始前（）内，提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
工资集体协商时，协商双方在协商开始前（ ）日内，提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
工资集体协商
在工资集体协商中，协商双方代表只能是本企业内的成员。
在工资集体协商中，协商双方代表只能是该企业内的成员。
在工资集体协商中，协商双方代表只能是该企业内的成员。
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从工资集体协商覆盖范围来看，工资集体协商可分为企业层级工资集体协商、行业性工资集体协商和（）性工资集体协商三种主要类型。