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问答题

什么是职业?

发布日期:2020-12-11

什么是职业?

试题解析

职业行为

职业行为是指人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理过程的行为反映,是职业目的达成的基础。从形成意义上说,它是由人与职业环境、职业要求的相互关系决定的。职业行为包括职业创新行为、职业竞争行为、职业协作行为和职业奉献行为等方面。

中文名
职业行为
描述
是职业目的达成的基础
属性
心理过程的行为反映
关键
职业环境、职业要求的相互关系

职业道德

职业道德的概念有广义和狭义之分。广义的职业道德是指从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则,涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。狭义的职业道德是指在一定职业活动中应遵循的、体现一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规范。不同的职业人员在特定的职业活动中形成了特殊的职业关系,包括了职业主体与职业服务对象之间的关系、职业团体之间的关系、同一职业团体内部人与人之间的关系,以及职业劳动者、职业团体与国家之间的关系。

中文名
职业道德
定义
道德准则
最早记录
公元前 6世纪
外文名
professional ethics
作用
行为标准和要求

职业期望

职业期望(Job Expectancy),又称职业意向,是劳动者对某项职业的向往,也就是希望自己从事某项职业的态度倾向。职业期望直接影响人对职业的选择,并进而影响人的整个生活。

中文名
职业期望
别名
职业意向
分类
助人;美学;创造等
外文名
Job Expectancy
解释
从事某项职业的态度倾向
实质
职业价值观

标签: 职业

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