问答题
激励薪酬有哪些？
发布日期：2021-03-13
试题解析
激励薪酬设计
激励薪酬（Incentive Pay），又称活动薪酬。是指根据绩效评价结果支付的旨在激励员工绩效的组合薪酬形式，具有规范性、系统性和全面性等特性。鉴于绩效评价结果包括个人绩效、群体绩效和公司绩效三个层次，因此也可以将激励薪酬分为个人激励薪酬、群体激励薪酬和公司激励薪酬。
- 中文名
- 激励薪酬设计
- 别名
- 活动薪酬
- 外文名
- Incentive Pay
- 释义
- 指根据绩效评价结果支付
媒体激励薪酬
媒介激励薪酬是指媒体从业人员包括媒介管理者、记者、编辑、媒介技术人员等所获得的与业绩直接挂钩的一种奖金形式。
- 中文名
- 媒体激励薪酬
- 外文名
- Media incentive pay
激励薪酬
激励薪酬（Incentive Pay），又称活动薪酬。是指根据绩效评价结果支付的旨在激励员工绩效的组合薪酬形式，具有规范性、系统性和全面性等特性。鉴于绩效评价结果包括个人绩效、群体绩效和公司绩效三个层次，因此也可以将激励薪酬分为个人激励薪酬、群体激励薪酬和公司激励薪酬。
- 中文名
- 激励薪酬
- 别名
- 活动薪酬
- 外文名
- Incentive Pay
- 特点
- 规范性 系统性
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