单选题
某企业对各岗位的具体职责和任职条件进行调查和分析，形成工作说明书和工作分析报告。这种企业活动称为（ ）。
发布日期：2021-03-13
职务分析
职位分析
职务描述
岗位描述
试题解析
任职条件
任职条件是指从事某一岗位工作的人员应当具备的资格条件，包括文化水平、工作经验或经历、技术业务水平等。任职条件是达到岗位绩效标准的人员保证条件。上岗人员是否完全具备任职条件，直接关系到能否高质量地达到岗位绩效标准。
- 中文名
- 任职条件
- 包括
- 文化水平、工作经验或经历
- 实质
- 资格条件
- 影响
- 高质量地达到岗位绩效标准
岗位
岗位是一个词语，读音为gǎng wèi，注音为ㄍㄤˇ ㄨㄟˋ，其本指军警守位的地方，由于语义变化有时也泛指职位。岗位跟职位还是有明显不同的：首先，按照“职位”的定义，职位是组织重要的构成部分，泛指一个阶层(类)，面更宽泛，而岗位则具体得多。
- 中文名
- 岗位
- 拼音
- gǎng wèi
- 注音
- ㄍㄤˇ ㄨㄟˋ
- 外文名
- post
- 释义
- 指军警守位的地方，也泛指职位
- 作用
- 关系
职责
职责，汉语词语，拼音是zhí zé，意思是职务上应尽的责任。
- 中文名
- 职责
- 解释
- 职位上应承担的工作任务和责任
- 拼音
- zhí zé
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