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单选题

试用期由劳动者与用人单位在订立劳动合同时,双方协商一致约定。但试用期有限期限制,下列关于试用期的说法不正确的是()

发布日期:2021-05-16

试用期由劳动者与用人单位在订立劳动合同时,双方协商一致约定。但试用期有限期限制,下列关于试用期的说法...
A

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

B

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期

C

劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准试

D

用期包含在劳动合同期限内,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限

试题解析

试用期

试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。

中文名
试用期
术语分类
法律<劳动
期限
30-60天 (根据时间确定)
外文名
period of probation
法律根据
中华人民共和国劳动合同法
试用次数
仅一次

与同

与同,读音是yǔ tóng,汉语词语,释义是与之相同,出自《诗·邶风·旄丘》。

中文名
与同
注音
ㄧㄩˇ ㄊㄨㄙˊ
拼音
yǔ tóng
释义
与之相同,犹同

只能

只能是汉语词语,是指唯一能够。

中文名
只能
释义
唯一
发音
zhǐnéng
属性
词语

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法律职业资格

卷二

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