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绩效管理系统定义是由（）与考评结果组成。

发布日期：2021-03-18

绩效管理系统定义是由（）与考评结果组成。
A

考评者

B

被考评者

C

绩效指标

D

考评方法

E

考评程序

试题解析

系统定义

系统定义阶段的总体任务是根据用户的具体要求解决系统"做什么？"。具体任务可以分为三部分：问题定义，可行性研究和需求分析。

中文名
系统定义
三部分
问题定义，可行性研究和
外文名
无
逆维纳定义
物质、能量、信息及其属性的标示

绩效管理

《绩效管理》全书共分13个章节，2008年上海财经大学出版社出版，贺小刚 著。

书名
绩效管理
出版社
上海财经大学出版社
页数
269 页
装帧
平装
作者
贺小刚 著
出版时间
2008年8月1日
定价
30.00 元
ISBN
9787564202477

考评

考评是一个汉语词汇，拼音是kǎo píng，解释为考核评定。

中文名
考评
拼音
kǎo píng
外文名
check and evaluate
解释
考核评定

标签： 绩效 管理 系统 定义 考评

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