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真题模拟

2024助理企业培训师(三级)真题模拟02-11

发布时间: 2024-02-11 05:02:25 发布人:
2024助理企业培训师(三级)真题模拟02-11

1、培训课程开发目标与培训项目目的一致性原则要求()(单选题)

A. 培训目标必须在课程目标的框架内设计

B. 培训课程具有系统性、理论性

C. 培训项目对课程开发有创造性发展

D. 课程目标是培训活动目标的分解与总和

试题答案:D

2、不同的课程内容需要使用不同的培训方法,如态度培训主要是以()等方法为主。(单选题)

A. 课堂讲授和分组讨论

B. 情境模拟、个人成长及小组发展

C. 示范模拟和角色扮演

D. 心理辅导与案例展示

试题答案:B

3、以下选项中,()属于教学环节范畴。(单选题)

A. 教案准备

B. 教材分析

C. 质量控制过程

D. 课堂管理要点

试题答案:C

4、()是建立培训素材基础台账的方法。(多选题)

A. 独创法

B. 数据法

C. “拿来”法

D. 综合法

E. 表格法

试题答案:A,C

5、培训课程的基本要素包括()。(多选题)

A. 课程目标、内容和教材

B. 教学模式、策略和组织

C. 课程评价、时间和空间

D. 教师与学员素质因素

试题答案:A,B,C,D

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