2021中级人力资源历年真题10-14

1、 下列法律中，不属于劳动法律体系的是（）。 （单选题）

A. 社会保险法

B. 职业介绍与培训法

C. 就业促进法

D. 社会治安法

试题答案：D

2、 关于股票期权的说法，错误的是（） （单选题）

A. 股票期权是一种权利而不是一种义务

B. 收益人既可以购买公司股票，也可以不买

C. 股票期权只有在行权价高于本企业股票的市场价格时才有价值

D. 股票期权是公司无偿给予经营者等激励对象的

试题答案：C

3、 在某地区劳动力市场上出现的下列情况中，有助于失业率下降的是（） （单选题）

A. 一大批到达退休年龄的劳动者退出劳动力市场

B. 很多刚毕业的大学生找不到工作

C. 很多企业因为经济不景气而不得不裁员

D. 一部分是失业者在经过相关技能培训后重新就业

试题答案：D

4、 当企业人力资源供给小于需求时，恰当的供给平衡措施是()。 （多选题）

A. 限制加班

B. 返聘退休人员

C. 冻结招聘

D. 裁员

E. 提高现有工作人员的工作效率

试题答案：B,E

5、 在其他条件相同的情况下,使高等教育投资的价值变得越高的情形包括()。 （多选题）

A. 上大学的心理成本越低

B. 大学毕业生比高中毕业生的工资性报酬高出越多

C. 上大学期间的劳动力市场工资水平越高

D. 上大学的学费越低

E. 大学毕业后工作的年限越长

试题答案：A,B,D,E