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真题模拟

2021四级人力资源管理师真题模拟12-01

发布时间: 2021-12-01 06:50:57 发布人:
2021四级人力资源管理师真题模拟12-01

1、“确定组织内人员的职位分配,是通过有计划的人员内部流动来实现”指的是()(单选题)

A. 招聘规划

B. 晋升规划

C. 人力分配规划

D. 调配规划

试题答案:D

2、(  )是指一定时期内对整个企业或某个部门的在职员工按照一定标志进行的构成统计。(单选题)

A. 企业平均人数统计

B. 企业员工人数统计

C. 企业员工结构统计

D. 企业员工素质统计

试题答案:C

3、当员工的薪酬与其工作价值大体相当,可认为该企业的薪酬管理做到了()。(单选题)

A. 外部公平

B. 内部公平

C. 程序公平

D. 个人公平

试题答案:B

4、岗位研究是(  )等项活动的总称。[2012年5月四级真题](多选题)

A. 岗位调查

B. 岗位分析

C. 岗位评价

D. 岗位分级

E. 岗位分类

试题答案:A,B,C,D,E

5、满足亲和需要的行为可以是(  )。(多选题)

A. 控制他人和活动

B. 受到许多人的喜欢

C. 战胜对手或敌人

D. 成为团队的一分子

E. 比竞争者更出色

试题答案:B,D

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