中级工商管理
[切换]1、 某企业某部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情况见下表(“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“0”表示两者绩效水平相同,“-”的含义与“+”相反): 由此可知,绩效最差的员工是( )。 (单选题)
A. 张××
B. 王××
C. 李××
D. 赵××
试题答案:A
2、企业采用类比法制定生产控制标准的依据有( )。(多选题)
A. 上游企业的先进水平
B. 合作伙伴的历史水平
C. 本企业的历史水平
D. 同行业的先进水平
E. 下游企业的先进水平
试题答案:C,D
3、根据转换比率分析法计算,该企业明年需要增加客服人员( )人。(不定项题)
A. 5
B. 15
C. 30
D. 50
试题答案:B
4、该集团进入国际市场的模式是( )。(不定项题)
A. 需求拉动模式
B. 投资进入模式
C. 契约进入模式
D. 贸易进入模式
试题答案:B
5、该公司可以取得最大期望经济效益的决策方案为( )。(不定项题)
A. 方案1
B. 方案2
C. 方案3
D. 方案4
试题答案:C
2024中级工商管理真题模拟04-18
2024-04-182024中级工商管理真题模拟04-17
2024-04-172024中级工商管理真题模拟04-16
2024-04-162024中级工商管理真题模拟04-15
2024-04-152024中级工商管理真题模拟04-14
2024-04-142024中级工商管理真题模拟04-13
2024-04-132024中级工商管理真题模拟04-12
2024-04-122024中级工商管理真题模拟04-11
2024-04-112024中级工商管理真题模拟04-10
2024-04-102024中级工商管理真题模拟04-09
2024-04-09微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试
Copyright © 2020-2020 深圳市题王科技有限公司 All Right Reserved.