中级人力资源
[切换]1、当事人申请劳动争议仲裁,采取()方式申请。(单选题)
A. 书面
B. 口头
C. 书面或口头
试题答案:C
2、
在组织结构的特征因素中,能够反映组织各职能部门间工作分工精细程度的是( )。
(单选题)A. 制度化
B. 规范化
C. 职业化
D. 专业化
试题答案:D
3、( )主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。(单选题)
A. 工作分析
B. 工作评价
C. 薪酬调查
D. 薪酬预算
试题答案:C
4、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期内需要护理的,由()负责。(单选题)
A. 当地劳动能力鉴定委员会
B. 员工所在街道居委会
C. 员工所在单位
D. 员工个人
试题答案:C
5、
该企业组织形式的主要缺点是( )。
(不定项题)A. 组织的稳定性差
B. 横向协调差
C. 企业领导负担轻
D. 多头指挥混乱
试题答案:B
2024中级人力资源真题模拟04-18
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