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建筑施工企业因暂时生产经营困难,无法按劳动合同约定日期支付工资的应当向劳动者说明情况并与工会或职工代表协商一致后,可以延期支付工资最长不得超过(   )日。

发布日期:2020-12-11

建筑施工企业因暂时生产经营困难,无法按劳动合同约定日期支付工资的应当向劳动者说明情况并与工会或职工代...
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生产经营单位与劳动者可以在劳动合同中约定:因劳动者违章作业导致的伤亡,由劳动者自行承担一切后果。

一公司因生产经营需要拆分为两个新公司,原公司与劳动者签订的劳动合同随即无效。

专有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(),且劳动者没有《中华人民共和国劳动...

专有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(),且劳动者没有本法第三十九条和第四...

下列哪些情形中,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同()

根据《劳动合同法》的规定,有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:()

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位、派遣期限、()等情况。

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、()等情况

劳动合同期满,但服务期未达到约定时间的劳动者可以拒绝继续签订劳动合同至服务期满。

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立(),明确双方权利和义务的协议。按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。