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多选题

甲公司因整理文字资料的需要招聘了李某,并与李某协商签订了一份非全日制用工劳动合同。李某工作一段时间后,觉得收入太低,又到乙公司工作,并签订了非全日制用工劳动合同。不久,李某觉得同时在两家公司工作太累,遂向甲公司提出解除劳动合同。甲公司认为李某应提前30日通知该公司解除劳动合同;而李某则向甲公司提出解除劳动合同经济补偿的要求。关于李某解除劳动合同的说法,正确的是()。

发布日期:2020-04-13

甲公司因整理文字资料的需要招聘了李某,并与李某协商签订了一份非全日制用工劳动合同。李某工作一段时间后...
A

李某应提前30日通知甲公司解除劳动合同

B

甲公司可不向李某支付经济补偿

C

李某可以随时通知甲公司终止用工

D

甲公司应向李某支付解除劳动合同生活补助

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非全日制劳动合同,劳动者在同一单位一般平均每日工作时间不超过()小时

非全日制用工可以不订立书面劳动合同,非全日制用工双方当事人可以( )并建立劳动关系。

非全日制用工可以不订立书面劳动合同,非全日制用工双方当事人可以( )并建立劳动关系。

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