问答题
克服变革阻力适宜采用的方法有哪些?
发布日期：2022-07-18
试题解析
变革阻力
变革阻力是指在组织变革过程中遭受的来自各方面的阻碍。产生的原因有四个方面：（1）心理上的原因。首先，变革往往使人失去心理平衡。为寻求这种平衡，往往认同旧的观念、态度和行为。其次，人们对自己以往的工作总有一种认同感，而对新的事物不认同，甚至抗拒。再次，改革会涉及到组织人事的变动，而导致组织内的人际关系结构等发生改变，导致心理上的不适应。
法有
佛学术语，谓一切诸法，皆从因缘而生；缘合则成，缘散则灭，本无自性。虽无自性，非如兔角龟毛，有名无实，故名法有。
克服
克服，汉语词语，拼音是kè fú，意思是收复；用意志和力量去战胜、制伏；克制。
- 中文名
- 克服
- 拼音
- kè fú
- 注音
- ㄎㄜˋ ㄈㄨˊ
- 外文名
- recover；get over；conquer
- 释义
- 用意志和力量去
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