人力需求预测的步骤包括：①估算各职能工作活动的总量；②预测组织未来生产经营状况；③确定各职能活动及各职能活动内不同层次类别人员的需求量；④确定各职能内不同层次类别人员的工作负荷。下列关于实施人力需求预测的步骤，不正确的排列顺序是（）。

[单选题]通常下列材料中，（）的变形能力最好。

[多选题]项目人力资源管理就是对项目的人力资源开展的（）等方面的管理工作。

[多选题]辛味药的作用有（）

[单选题]关于农村社区健康教育的形式，下列陈述正确的是（）

[单选题]2017年4月1日，甲公司签订一项承担某工程建造任务的合同，该合同为固定造价合同，合同金额为780万元。工程自2017年5月开工，预计2018年4月完工。至2017年12月31日止甲公司累计实际发生成本为656万元，结算合同价款300万元。甲公司签订合同时预计合同总成本为720万元，因工人工资调整及材料价格上涨等原因，2017年年末预计合同总成本为820万元。假定甲公司采用已发生的成本占估计总成本的比例计算确定完工进度，2017年12月31日甲公司对该合同应确认的预计损失为()万元。

[单选题]关于Wood灯检查正确的是（）

[问答题]简述GPS系统的特点

[填空题]工程中常用的特殊性能钢有（）、金属的断裂形式有（）和（）两种。

[多选题]在我国的管理实践中专业技术人员多指在我国社会分工的各专业领域和各类社会组织中，从事（）工作的专门人才。

[判断题]总行运营管理部负责本级BoEing营业机构准入的审批，一级分行运营管理部负责辖内BoEing营业机构准入的审批。

[多选题]人力需求预测的步骤包括：①估算各职能工作活动的总量；②预测组织未来生产经营状况；③确定各职能活动及各职能活动内不同层次类别人员的需求量；④确定各职能内不同层次类...

[单选题]下列关于实施人力资源需求预测的程序，正确的排列顺序是（　）。 ①估算各职能工作活动的总量②预测组织未来生产经营状况③确定各职能活动及各职能活动内不同层次类别人员...

[判断题]库存需求量的确定需要在需求识别和需求预测的基础上进行。（　）

[判断题]市场需求预测即是凭借预测者的经验和感觉对未来市场需求量的猜断。（）

[判断题]市场需求预测是凭借预测者的经验对未来市场需求量的判断。

[判断题]市场需求预测是凭借预测者的经验对未来市场需求量的判断。

[单选题]采用一元线性回归法进行需求预测的工作内容有①需求量预测与分析②提出预测结果③回归检验④输入历史统计数据⑤计算回归参数。其预测工作的正确流程是（）。

[单选题]企业需求预测的过程一般包含以下几个步骤，其中正确的排序方式是（）1.确定预测目标；2。企业资料的搜集整理和分析；3初步预测将来的需求量；4调整需求预测的结果；5...

[单选题]在人力资源需求预测的定量方法中，（）是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。（20...

[单选题]在人力资源需求预测的定量方法中，（）是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。（20...