判断题
随着现代企业制度的逐步建立，劳动关系双方利益主体不明确。
发布日期：2020-04-11
A
对
B
错
试题解析
现代企业制度
《现代企业制度》是2004年复旦大学出版社出版的图书，作者是黄保强。
- 书名
- 现代企业制度
- ISBN
- 7-309-04077-5/F.889
- 定价
- 27.00
- 出版时间
- 2004年7月
- 开本
- 16
- 作者
- 黄保强
- 页数
- 284页
- 出版社
- 复旦大学出版社
- 装帧
- 平装
利益主体
利益主体指在经济利益上具有一致性的行为主体及其构成的集合。
- 中文名
- 利益主体
- 性质
- 经济学名词
- 外文名
- Stakeholders
- 适用
- 企业
劳动关系
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。用人单位，是指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。同时，也包括国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动关系的。劳动者，是指达到法定年龄，具有劳动能力，以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源，依据法律或合同的规定，在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人（中外自然人）。
- 中文名
- 劳动关系
- 别名
- 劳资关系 劳工关系 产业关系学等
- 提出者
- 邓洛普
- 适用领域
- 劳动关系 人力资源管理
- 外文名
- Labor Relation
- 表达式
- 指劳动者与
- 提出时间
- 1958年3月7日
- 应用学科
- 劳动关系学 劳动法 社会学
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