判断题
竞争只需要我们的硬实力，即工作技能。
发布日期：2020-04-11
对
错
试题解析
工作技能
工作技能是指完成工作所需具备的知识、技能、经验等。是岗位胜任者和卓越绩效者所需的实际操作技能。按照各个行业自身的标准，对就业者有着具体工作能力要求和规范。
- 中文名
- 工作技能
- 要点
- 听说写能力、计算机操作技能
- 含义
- 对就业者的具体工作能力要求规范
- 必备技能
- 清楚的沟通
硬实力
硬实力是指支配性实力，是指一国的经济力量、军事力量和科技力量；通俗的说硬实力是指看得见、摸得着的物质力量。硬实力是有形的载体，软实力是无形的延伸。强盛的软实力，恰是一种硬形象。从某种意义上说，一个国家提升软实力比提升硬实力更为困难。经济硬实力的提升，有市场的“无形之手”就能强劲发展。
- 中文名
- 硬实力
- 外文名
- Hard Power
竞争
竞争(competition)是个体或群体间力图胜过或压倒对方的心理需要和行为活动。即每个参与者不惜牺牲他人利益，最大限度地获得个人利益的行为，目的在于追求富有吸引力的目标。
- 中文名
- 竞争
- 应用学科
- 心理学
- 外文名
- competition
- 应用范围
- 社会心理学
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按企业经营单位的竞争实力或竞争态势小同进行划分，可供选择的竞争战略有 ( )
按竞争实力划分，企业竞争战略包括（）战略、（）战略、（）战略、（）战略。
简述竞争战略方案按竞争实力的划分。
若企业目标市场竞争激烈，竞争对手实力雄厚，本企业短期内无法抗衡，则可拓宽目标市场的选择。 ( )
若企业目标市场竞争激烈，竞争对手实力雄厚，本企业短期内无法抗衡，则可拓宽目标市场的选择。 ( )
按照竞争者的反应模式可以将竞争者分成如下四种：从容型竞争者、（）、凶狠型竞争者、随机型竞争者。
按照竞争者的（）可以将竞争者分成如下四种：从容型竞争者、选择型竞争者、凶狠型竞争者、随机型竞争者。
企业核心竞争力是企业的一般竞争力如产品竞争力、营销竞争力、研发竞争力等的统领。
（）只有几个实力很强的企业进行竞争。在这种市场格局下，每个大企业的行动都会对市场过程发生显著影响，其产品价格和数量的变化都会引起竞争者相应的反应。