移动端

  • 题王微信公众号

    题王微信公众号

    微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试

单选题

评价一项测验可靠与否的指标是()

发布日期:2021-03-13

评价一项测验可靠与否的指标是()
A

效度

B

信度

C

常模

D

项目分析

试题解析

可靠

1.可以信赖依靠。 清 史致谔《禀左宗棠》:“至属吏中结实可靠之员,职道於十月中旬曾具禀加考密陈。” 老舍 《四世同堂》四七:“她看出来朋友们确是比瑞丰还更亲近,更加可靠。”2.真实可信。 鲁迅《书信集·致台静农》:“最可恨地是所闻的多不可靠。” 曹禺《日出》第二幕:“你怎么知道谣言一定可靠?”

中文名
可靠
别名
靠谱
释义一
可以信赖依靠
出处
《禀左宗棠》
外文名
dependable
拼音
kěkào
释义二
真实可信

测验

《测验》1932年5月在南京创刊,1937年1月第3卷第1期停刊。中国测验学会编辑、发行。季刊,属于中国测验学会会刊。主要撰稿人有龚启昌、萧孝嵘、史美煊、左任侠、沈有干、吴南轩、顾克彬、王书林、曹仞千、艾伟等。主要栏目有书报介绍。于右任题写刊名。著名教育家蔡元培为该刊题词:聪明密徽。

中文名
测验
创刊时间
1932年5月
主办单位
中国测验学会
出版周期
季刊

评价

评价,读音píng jià,汉语词语,意思是指对一件事或人物进行判断、分析后的结论。

中文名
评价
拼音
píng jià
出处
《燕翼诒谋录》、《前言》、《宋史·隐逸传上·戚同文》
性质
汉语词语
外文名
appraise
注音
ㄆㄧㄥˊ ㄐㄧㄚˋ
释义
指对一件事或人物进行判断、分析后的结论

标签: "暂无标签"

题王网让考试变得更简单

扫码关注题王,更多免费功能准备上线!

此试题出现在

人力资源管理师

四级人力资源管理师

去刷题
热门试题热门资讯 相关试题