下列关于个人劳动力供给决策的说法，正确的是（   ）。

[问答题]检调接触网中心锚节的程序是什么？

[名词解释题]冷冻疗法

[单选题]某贸易有限责任公司是一家经营石材雕刻的中等规模的民营企业.主营生产与出口欧美业务，员工多为中等职业技术性人才，1998年初建企业时的一批老员工目前是公司的骨干支柱，2004年随着市场经济规模的不断壮大，公司领导计划引进一批年轻的MBA,12商管理硕士作为第二梯队进行培养，但遭到骨干员工的集体反对。2008年底.随着人民币汇率的持续攀升，出口业务持续萎靡，员工的积极性受到很大影响,队伍的稳定性不断下降。 一方面，核心员工受经济危机影响，不断核算自己的工作收入得失，自主权和附加责任意识不断丧失; 另一方面，新员工由于缺乏技术和经验，收益减缓，呈现付出多、回报少的不平衡心态，不稳定性与不满意度口渐凸显，加之经济危机的影响，已出现小团队集体“休克”跳槽的现象;考虑到上述问题，为了防止核心人才资本的流失，清晰界定岗位的职责和任职资格，公司决定着手开展工作分析与设汁。 为了反映工作的内在激励度，公司着手设计MPS激励潜能分数，研究影响员工作特征模式的核心维度。 案例中，该公司进行工作设计的原理是（　）。

[问答题]村民委员会的设置范围有几种情况？

[问答题]简述图书馆的概念。

[判断题]非编中对画面慢速播放的特效是通过提高播放速度来实现的。

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[单选题]现代交通运输业中不受地形坡度限制和气候影响的一种很有发展前景的现代运输方式为（）。

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