单选题
关于小型企业的人力资源管理部门，正确的说法是()。
发布日期：2021-03-13
A
人力资源管理的职能并不重要
B
往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务
C
通常拥有多个人力资源管理专家或通才
D
人力资源管理的工作重心是参与公司战略的制定
试题解析
小型企业
小型企业是指生产规模小，设备数量少，资产数额低的企业。
- 中文名
- 小型企业
- 又称
- 微型企业
- 组成部分
- 国民经济
- 外文名
- smallenterprise
- 特点
- 生产规模小，设备数量少
说法
说法，读音是shuō fǎ,shuō·fǎ，汉语词语，意思是措辞。
- 中文名
- 说法
- 注音
- ㄕㄨㄛ ㄈㄚˇ
- 拼音
- shuō fǎ,shuō·fǎ
正确
正确，哲学名词，谓符合事实﹑规律﹑道理或某种公认的标准。与“错误”相对。
- 中文名
- 正确
- 词性
- 名词
- 外文名
- correct
- 拼音
- zhèng què
标签： 小型企业的人力资源管理部门
题王网让考试变得更简单
扫码关注题王，更多免费功能准备上线！
此试题出现在
其他考试
热门试题热门资讯 相关试题
采用食物交换法编制食谱时，每份食物所含的能量是（）kcal。
（）指的是人们在共同活动中彼此为寻求满足各种需要而建立起的相互间的心理关系。
目前全国各地使用量最多、保温隔热效果最好的一种保温体系是（）。
在保护国家秘密工作中，不仅要保好（）等静态秘密，更要做好各项政治、业务活动中的动态秘密的保护工作。
我园《家长在园行为规范》共有（）条
闪光器并联在转向电路中。
西汉时，隶书已演变成熟，古隶向（）转变。
以下何者不是佛教徒应有的行为（）
工程量清单计价的技术措施费包括（ ）。
下列资产减值准备中，在符合相关条件时可以转回的有( )。