多选题
克服组织变革阻力的方法有（）
发布日期：2020-04-11
开诚布公地与员工沟通
让员工参与到变革中
利用成功的变革模式
减少不确定性
谈判
试题解析
组织变革阻力
组织变革中的阻力，指人们反对变革、阻挠变革甚至对抗变革的制约力。变革阻力的存在，意味着组织变革不可能一帆风顺，这就给变革管理者提出了更严峻的变革管理任务。
- 中文名
- 组织变革阻力
- 来源
- 个体对待
- 意味
- 组织变革不可能一帆风顺
- 管理对策
- 破旧立新
法有
佛学术语，谓一切诸法，皆从因缘而生；缘合则成，缘散则灭，本无自性。虽无自性，非如兔角龟毛，有名无实，故名法有。
克服
克服，汉语词语，拼音是kè fú，意思是收复；用意志和力量去战胜、制伏；克制。
- 中文名
- 克服
- 拼音
- kè fú
- 注音
- ㄎㄜˋ ㄈㄨˊ
- 外文名
- recover；get over；conquer
- 释义
- 用意志和力量去
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