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单选题

培训转化的四个层面中最高层次为()

发布日期:2020-04-13

培训转化的四个层面中最高层次为()
A

依样画瓢式

B

举一反三

C

融会贯通

D

自我管理

试题解析

培训转化

培训转化是指通过培训及课程资源的利用达到预期目标,使培训的内容转化为员工的操作技能和行动方式,带动员工整体素质的提升,从而带动企业整体业绩的提升以及形成良好的投入产出收益,它强调的是过程与结果并重原则。企业培训转化问题是让企业深感困惑的问题。一方面,日益激烈的竞争和日新月异的技术进步迫使企业加大员工的培训投入;另一方面,培训投入产出率不成比例,培训效果难以衡量让企业培训部门处境尴尬。

中文名
培训转化
适用领域
企业培训

层面

层面是指岩层的上、下界面叫层面。上层面又称顶面,下层面又称底面。两个岩层的接触面,既是上覆岩层的底面,又是下伏岩层的顶面。

中文名
层面
相关
层次
定义
有比较明显差异的事物组成
举例
高尔基是美国人

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