某市社保局2009年年底进行年度考核，参加考核的公务员有198人。该局成立了考核委员会，对这次考核做了具体的规定：确定了考核优秀等次的指标为45人；规定考核先由各主管负责人对考核对象提出考核等次，然后由考核委员会确定考核等次。在考核中，考核委员会对各主管负责人拟定的考核等次进行审查，审查通过后确定了每个人的考核等次，考核结果只宣布不称职的等次，其他考核等次不予公布及不通知本人。此外，有一位公务员赵某2008年被考核为不称职，这次还是被确定为不称职，该局决定赵某不享受年度考核奖金，告诫其如果明年考核仍为不称职，将予以辞退。上述社保局2009年度的考核是否有不符合公务员考核规定的地方？

[问答题]甲公司是ABC会计师事务所的常年审计客户，主要从事医疗器械设备的生产和销售。A类产品为大中型医疗器械设备，主要销往医院；B类产品为小型医疗器械设备，主要通过经销商销往药店。A注册会计师负责审计甲公司2012年度财务报表。　 资料一：　 A注册会计师在审计工作底稿中记录了所了解的甲公司情况及其环境，部分内容摘录如下：　 （1）2012年初，甲公司在5个城市增设了销售服务处，使销售服务处的数量增加到11个，销售服务人员数量比上年末增加50%。　 （2）对于A类产品，甲公司负责将设备运送到医院并安装调试。医院验收合格后签署设备验收单，甲公司根据设备验收单确认销售收入。甲公司自2012年起向医院提供1个月的免费试用期，医院在试用期结束后签署设备验收单。　 （3）由于市场上B类产品竞争激烈，甲公司在2012年初将B类产品的价格平均下调l0%。　 （4）甲公司从2011年起推出针对经销商的返利计划，根据经销商已付款的采购额的3%到6%的比例，在年度终了后l2个月内向经销商支付返利。甲公司未与经销商就返利计划签订书面协议，而由销售人员口头传达。　 （5）2012年12月，一名已离职员工向甲公司董事会举报，称销售总监有虚报销售费用的行为。甲公司已对此事展开调查，目前尚无结论。　 （6）甲公司的生产设备使用的备件的购买和领用不频繁，但各类备件的种类繁多。为减轻年末存货盘点的工作量，甲公司管理层决定于2012年11月30日对备件进行盘点，其余存货在2012年12月31日进行盘点。　 资料二：　 A注册会计师在审计工作底稿中记录了所获取的甲公司的财务数据，部分内容摘录如下：　 资料四：　 A注册会计师在审计工作底稿中记录了拟实施的实质性程序，部分内容摘录如下：　 （1）取得5个新设销售服务处的办公室租赁合同，连同以前年度获取的6个销售服务处的租赁合同，估算本年度办公室租金费用。　 （2）计算2012年度每月毛利率，如果存在较大波动，向管理层询问波动原因。　 （3）检查2011年度计提的销售返利的实际支付情况，并向管理层询问予以佐证，评估2012年度计提的销售返利金额的合理性。　 （4）从A类产品销售收入明细账中选取若干笔记录，检查销售合同、发票和设备验收单，确定记录的销售收入金额是否与合同和发票一致，收入确认的时点是否与合同约定的交易条款和设备验收单的日期相符。　 （5）检查年末应收账款的账龄分析以及年内实际发生的坏账，评估坏账准备的合理性。　 （6）分别在2012年11月30日和2012年12月31日对甲公司的存货盘点实施监盘。　 要求：　 （3）针对资料四（1）至（6）项的实质性程序，假定不考虑其他条件，逐项指出实质性程序与根据资料一（结合资料二）识别的重大错报风险是否直接相关。如果直接相关，指出对应的是识别的哪一项重大错报风险，并简要说明理由。请在下表中填列相关内容。

[问答题]依据《中华人民共和国消防法》，公安消防机构发现火灾隐患应怎样处理？

[问答题]程序设计：华氏和摄氏的关系为：摄氏=5*（华氏-32）/9。

[问答题]简述特种设备的开工许可。

[单选题]关于增氧机所起到的作用的论述不正确的是（）

[多选题]下列有关等额本金还款法与等额本息还款法的说法，正确的有(  )。

[单选题]下列不属于浏览器IE工具栏中的按钮的是（）。

[判断题]平静呼吸时，非弹性阻力的主要成分是气道阻力。

[多选题]TPDS报警分为（）。

[单选题]何首乌炮制后，不正确的是（　　）。

[问答题]某市社保局2009年年底进行年度考核，参加考核的公务员有198人。该局成立了考核委员会，对这次考核做了具体的规定：确定了考核优秀等次的指标为45人；规定考核先由...

[问答题]某市社保局2009年年底进行年度考核，参加考核的公务员有198人。该局成立了考核委员会，对这次考核做了具体的规定：确定了考核优秀等次的指标为45人；规定考核先由...

[问答题]生育津贴先由企业垫付，再由企业向社保局申请报销，报销的金额若高于企业支付给员工的，则由企业发至员工，若公司支付工资高于社保局报销的生育津贴费，则高于部分如何处理...

[填空题]公务员的纪律与义务是以法律形式约束公务员行为的规范，二者区别在于，公务员的义务是从（）的角度；公务员的纪律是从（）的角度。

[问答题]王某居住在A市B区，系B区某镇镇政府公务员。2009年5月某日，王某与同学聚会，喝了一点啤酒驾车回家。在A市C区路上遇到C区交警执法检查。交警认为王某属于醉酒驾...

[问答题]王某居住在A市B区，系B区某镇镇政府公务员。2009年5月某日，王某与同学聚会，喝了一点啤酒驾车回家。在A市C区路上遇到C区交警执法检查。交警认为王某属于醉酒驾...

[单选题]机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行何种培训（）？

[单选题]在我国公务员的义务与权力中，既是公务员权利，又是公务员义务的是（）。

[单选题]机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行何种培训（）？

[判断题]“两官分途”是指我国公务员分为领导类公务员和非领导类公务员。