判断题
苏联《劳动立法纲要》是第一部社会主义劳动法典。
发布日期：2021-03-18
对
错
试题解析
劳动法典
劳动法典，由国家最高立法机关经过特定的立法程序制定的，规定在劳动关系以及为保护劳动关系而产生的其他社会关系调整中的基本问题和基本原则的一种法律文件。它在劳动法律体系中具有最高的法律效力。其产生主要有两种形式：一种是对全部现行的劳动法律规范进行整理，消除其中矛盾重叠的部分，补充新的规范，使之形成一个从某些原则出发的、有内在联系的统一整体；一种是直接制定内容全面系统的劳动法律，如法国《劳动法典》，详尽地规定了劳动关系及其相关的各方面问题。
劳动立法
劳动立法①国家机关依照法定权限和程序制定、修改或废止调整劳动领域中社会关系的法律规范的活动，是国家劳动方针和政策的定型化、规范化的活动，是统治阶级确认、保护和调整特定的社会劳动关系的重要手段。我国社会主义劳动立法，是集中工人阶级和广大人民的意志，以实现对劳动关系以及和劳动关系相密切联系的其他社会关系的调整，以维护劳动者的正当权益，提高劳动者履行劳动义务的自觉性，促进劳动生产率的提高，满足劳动者日益增长的物质文化生活需要的重要立法形式之一。②调整劳动领域社会关系的法律规范的总称。
纲要
纲要是汉语词汇，拼音是gāng yào，本义是原指网上的大绳。汉代郑玄《诗谱序》中说：“举一纲而万目张。”又引伸为事物的关键部主持，如大纲。“要”是重要的意思，与“纲”有异曲同工之意，又有“要点”之别。“纲”“要”并用，即为：提纲挈领的要点，亦即一本书、一个规划、一个宣言、一个文本的等结构性的、主要的、核心的和实质性内容的总结、概述和介绍。
- 中文名
- 纲要
- 拼音
- gāng yào
- 外文名
- sketch;outline；essential;compendium
- 注音
- ㄍㄤ ㄧㄠˋ
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