根据《劳动合同法》相关规定，用人单位可以裁减人员的情形有（）。

[单选题]制度可以试行，试行期限最长不超过（），制度试行期满前，主办部门负责修订发布正式制度，未能及时发布的，主办部门应书面明确制度试行期的延长期限，延长的期限最长不得超过（）

[单选题]多层民用建筑内，使用人数不超过（）人且建筑面积不大于（）的地下、半地下室，其直通室外的垂直金属梯可作为第二安全出口。

[填空题]固体废物经机械脱水后，含水率仍然很高，不利于进一步处理，为进一步脱水可进行干燥处理，干燥处理后，含水率可降至（）.

[单选题]产后身痛虽夹外感，治疗也应以何为主（　　）。

[多选题]框架涵通常采用支架现浇方法施工，其施工内容包括（　）等。

[填空题]线路计划维修中，站线及专用线浮离2毫米以上的道钉不超过（），正线及到发线不超过（）。

[多选题]下列属于晕厥前驱症状的有（）

[填空题]目前降压药可归纳为以下六类，即（）、（）、（）、（）、（）、（）。

[名词解释题]共同保证

[单选题]患者，女，45岁，医师设计，RPI卡环组，145联合卡环，舌连接杆连接。技师按照医师要求制作好熔模，安插铸道，然后对支架熔模进行包埋，制作铸型。 对熔模清洗时若无专用表面处理剂，最常用的液体是（）

[多选题]根据《劳动合同法》相关规定，用人单位可以裁减人员的情形有（）。

[判断题]甲公司招用王某时，要求其缴纳600元的工作服押金，甲公司的做法不符合法律规定。

[多选题]甲公司一直实行标准工时制，在2016年度，甲公司在劳动用工方面发生了以下事实：(1)6月5日，已累计工作11年且本年度从未请假的王某向公司提出年休假申请。(2)...

[判断题]变更劳动合同未采用书面形式，无论是否实际履行了口头变更的劳动合同，合同变更无效。

[判断题]由劳动者主动辞职而与用人单位协商一致解除劳动合同的，用人单位无须向劳动者支付经济补偿。

[单选题]张某与甲公司于2015年1月1日签订了1年期的劳动合同，2015年7月1日，甲公司未按合同约定向张某支付7月工资。2016年1月1日，劳动合同终止。根据劳动合同...

[单选题]2016年1月，甲公司与乙公司签订劳务派遣协议，派遣刘某到乙公司从事临时性工作。2016年5月，临时性工作结束，两公司未再给刘某安排工作，也未再向其支付任何报酬...

[多选题]2012年2月，赵某到甲公司应聘，甲公司与赵某签订了4年期劳动合同。合同约定试用期为5个月，另外还约定：公司可以根据需要调整职工劳动岗位，职工不服从调整的，应向...

[多选题]2012年2月，赵某到甲公司应聘，甲公司与赵某签订了4年期劳动合同。合同约定试用期为5个月，另外还约定：公司可以根据需要调整职工劳动岗位，职工不服从调整的，应向...

[单选题]2011年6月30日，王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届满。次日，王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合同约定，合同期限2年(试用期除外)，王某每月...