问答题
结合公共部门及公共部门人力资源的特点，阐述公共部门人力资源管理的特性。
发布日期：2020-04-13
试题解析
公共部门人力资源
公共部门人力资源有广义和狭义之分。广义公共部门人力资源是指在公共管理过程中，能够作为资源投入经济社会生产活动的所有公共部门劳动者的总址，既包括已经在公共部门中从事生产和服务性活动的劳动者，也包括将要投人公共部门从事生产和服务性活动的劳动者。狭义公共部门人力资源，是指公共部门现有的，能够作为生产要素投入公共管理活动的劳动力人口的数量和质量。
公共部门
公共部门是指被国家授予公共权力，并以社会的公共利益为组织目标，管理各项社会公共事务，向全体社会成员提供法定服务的政府组织。政府是公共经济部门的最主要成员。
- 中文名
- 公共部门
- 政府
- 政府是一些组织
- 外文名
- Public Sector
- 公共企业
- 以提供公服务为宗旨的企业
阐述
阐述是一个汉语词语，读音为chǎn shù，意思是阐明陈述。出自《探索集·再谈探索》。
- 中文名
- 阐述
- 拼音
- chǎn shù
- 词性
- 动词
- 注音
- ㄔㄢˇ ㄕㄨˋ
- 外文名
- expound
- 近义词
- 论述,叙述,阐明,阐发
- 释义
- 阐明陈述
- 出处
- 《探索集·再谈探索》
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