单选题
以下哪种冲突管理策略反映了处理冲突问题的实利主义态度，有助于改善和保持冲突双方的协和关系。（）
发布日期：2020-10-19
回避
合作
妥协
迁就
试题解析
冲突管理策略
冲突管理策略是对组织内部冲突的管理策略根据合作性和态度强硬程度的不同，分为回避、强制、顺从、妥协和合作五种策略，每种策略适合的情境不同。
- 中文名
- 冲突管理策略
- 所属学科
- 管理学
实利
实利，汉语词语，读音shí lì，意思是实际利益。
- 中文名
- 实利
- 注音
- ㄕˊ ㄌ一ˋ
- 拼音
- shí lì
主义
主义代表理念或有完整体系的思想和信念，也可视为实现不同目标的不同方法。若在政治理论中，冠以“主义”此一后缀，往往具有“思想、运动、体制”三种互为相关的内容。
- 中文名
- 主义
- 定义
- 理念或有完整体系的
- 拼音
- zhǔ yì
- 外文名
- Doctrine
- 性质
- 可能具有极强的排它性
- 基本解释
- 如：
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奉行哪种冲突管理策略者会无视双方之间的差异和矛盾对立，或者保持中立姿态，试图将自己置身事外，任凭冲突事态自然发展。（）
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