多选题
员工离职的常见形式包括()。
发布日期：2021-03-13
协商解除
辞职
解聘
终止合同
试用期不符录用条件
试题解析
员工离职
英文：（Staff Dimission），一般而言，员工离职是雇员和雇主之间结束雇佣关系，员工离开原公司的行为。员工离职是员工流动的一种重要方式，员工流动对企业人力资源的合理配置具有重要作用，但过高的员工离职率会影响企业的持续发展。
- 中文名
- 员工离职
- 定义
- 雇员和雇主之间结束雇佣关系
- 解决方法
- 为员工提供具有行业竞争力的薪金
- 外文名
- Staff Dimission
- 主要原因
- 薪资不佳、不满上司领导风格等
常见
[释义] （动）经常见到。[构成] 偏正式：常〔见[例句] 这一个时期我们～〕。（作谓语）～的错误。（作定语）[反义] 罕见、冷僻常见指经常见到的事物。强调没有区别的或例外的特征的正常性的；非例外的在种类上属于一般的
- 中文名
- 常见
- 读音
- cháng jiàn
- 类型
- 词语
- 出处
- ㄔㄤˊ ㄐㄧㄢˋ
形式
形式是古希腊哲学中的重要概念，它与质料相对应，描述了事物的本质，指的是“第一实体”。形式与质料作为亚里士多德“实体论 ”的一部分对后世的哲学产生了重大的影响。
- 中文名
- 形式
- 所属学科
- 哲学
标签： 员工离职的常见形式
题王网让考试变得更简单
扫码关注题王，更多免费功能准备上线！
此试题出现在
其他考试
关于潜伏性感染，下列叙述哪项不正确？（ ）
下列关于企业实体现金流量的表述中正确的有（）。
20×6年12月20日，经股东大会批准，甲公司向100名高管人员每人授予2万股普通股(每股面值1元)。根据股份支付协议的规定，这些高管人员自20×7年1月1日起在公司连续服务满3年，即可于20×9年12月31日无偿 获得授予的普通股。甲公司普通股20×6年12月20日的市场价格为每股12元，20×6年12月31日的市场价格为每股15元。 20×7年2月8日，甲公司从二级市场以每股10元的价格回购本公司普通股200万股，拟用于高管人员股权激励。 在等待期内，甲公司没有高管人员离开公司。20×9年12月31日，高管人员全部行权。当日，甲公司普通股市场价格为每股13.5元。 要求： 根据上述资料，不考虑其他因素，回答下列问题。 甲公司因高管人员行权增加的股本溢价金额是（ ）
国医节是每年的（）月（）日。
腹股沟淋巴结（）
残疾
长时间使用人力制动机进行防溜时，应在车轮踏面处放置（）。
选择对背水近堤坑塘的填垫方式应考虑的因素不包括（）。
何谓土地开发？有何特点？
β-受体阻滞药的β阻断作用个体差异是由以下哪种因素引起的（）