甲公司2011年5月13日与客户签订了一项工程劳务合同,合同期9个月,合同总收入1000万元,预计合同总成本800万元;至2011年12月31日,实际发生成本320万元。甲公司按实际发生成本占预计总成本的百分比确定劳务完成程度。在年末确认劳务收入时,甲公司发现,客户已发生严重的财务危机,估计只能从工程款中收回成本300万元。 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,回答下列各题。 甲公司2011年度应确认的劳务收入为( )。
在解除或者终止劳动合同后,竞业限制期限,不得超过()年。
劳动合同的期限分为哪三种?
保险合同期限届满或履行完毕是指()。
劳动合同期限一年以上三年以下,试用期不得超过()个月。
下列关于劳动合同的期限,包括以下哪种类别?()
用人单位与劳动者之间的劳动合同期限为 2 年,如果该用人单位与劳动者约定的试用期是 6 个月,试用期内的月工资为 1000 元,试用期满后的月工资为 1500元,如果劳动者在该单位按照合同约定完成了 6 个月的试用期工作,而且用人单位按照合同规定支付了试用期的全部工资, 请问: 那么用人单位与劳动者约定的试用期期限是否合法?
附期限合同的期限设定的方法有()。
按合同期内利率是否可以变动,利率可以分为()
H公司2012年3月1日与客户签订了一项工程劳务合同,合同期一年,合同总收入20万元。预计合同总成本17万元,至2012年12月31日,实际发生成本13.6万元,H公司按实际发生的成本占预计总成本的百分比确定劳务完成程度。据此计算,H公司2012年度应确认的劳务收入为( )