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单选题

水平对比常用于对比组织同类活动最佳实践,从而找出差距,认清目标,且能找到快速的提升组织竞争力的途径,则以下关于水平对比的说法不正确的是()

发布日期:2022-07-09

水平对比常用于对比组织同类活动最佳实践,从而找出差距,认清目标,且能找到快速的提升组织竞争力的途径,...
A

水平对比又称标杆管理

B

通过水平对比可以明确改进机会

C

水平对比必须在同行业里进行

D

水平对比首先要明确对比什么,然后明确自身是怎么做的,谁是最好,他人是怎么做的

试题解析

标杆管理

标杆管理法是美国施乐公司于1979年首创,西方管理学界将其与企业再造、战略联盟一起并称为20世纪90年代三大管理方法。标杆管理方法较好地体现了现代知识管理中追求竞争优势的本质特性。

中文名
标杆管理
别名
对标管理
创立时间
1979年
管理方法
标杆管理、企业再造、战略联盟
外文名
Benchmarking management
创立公司
美国施乐公司
起源
美国

改进

改进意思是改变旧有情况,使有所进步。

中文名
改进
拼音
gǎi jìn
外文名
Improve;Make better;Better;Mend;refine
释义
改变原有状况,使得到提高

机会

机会,汉语词语,拼音是jī huì,意思是指具有时间性的有利情况;出现了新的选择;关键,要害。出自晋葛洪《抱朴子·交际》。

中文名
机会
拼音
jī huì
性质
汉语词汇
释义
具有时间性的
外文名
chance
注音
ㄐㄧ ㄏㄨㄟˋ
韩译
기회
出处

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