判断题
成熟企业和发展中的企业在培训、选配培训教师的策略上有较大的差异，前者以内部培养和开发为主，后者以外部聘请为主。
发布日期：2020-10-16
对
错
试题解析
成熟企业
成熟的企业，即在环境变动的情况下处在低机会和低威胁环境中的企业。 市场营销环境可能给企业提供机会,使企业获利，也可能给企业带来风险,因此企业要时刻把握市场营销环境及其发展变化趋势，以便采取对策抓住成功的机会,回避风险。
- 中文名
- 成熟企业
- 所属学科
- 社会科学
培训
培训就是培养+训练，通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。国内培训主要以技能培训为主，侧重于行为之前。为了达到统一的科学技术规范、标准化作业，通过目标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程，让受训者通过一定的教育训练技术手段，达到预期的水平提高目标，提升战斗力，个人能力，工作能力的训练都称之为培训！培训是给有经验或无经验的受训者传授其完成某种行为必需的思维认知、基本知识和技能的过程。基于认知心理学理论可知，职场正确认知（内部心理过程的输出）的传递效果才是决定培训效果好坏的根本。简单理解，培训约等于教学。即对某项技能的教学服务。如一些专业的培训班。也可以理解为培训即提供教学。
- 中文名
- 培训
- 作用
- 知识
- 外文名
- training
- 对象
- 任何自然界需要改变的有智慧生物
选配
是选种工作的继续，就是对动物的配对加以人工控制，使优秀个体获得更多的交配机会，并使优良基因更好地重新组合，促进动物的改良和提高。
- 中文名
- 选配
- 解释
- 1.挑选配备。2.选择优良种畜配种
- 拼音
- xuǎn pèi
- 注音
- ㄒㄨㄢˇ ㄆㄟˋ
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