多选题
发布日期:2021-03-18
绩效计划面谈
绩效提高面谈
绩效指导面谈
绩效反馈面谈
绩效考评面谈
绩效面谈是现代绩效管理工作中非常重要的环节。通过绩效面谈实现上级主管和下属之间对于工作情况的沟通和确认.找出工作中的优势及不足,并制定相应的改进方案。就某一项完整的工作而言,根据工作的进展程度,绩效面谈可以分三类:即初期的绩效计划面谈、进行中的绩效指导面谈、末期的绩效考评总结面谈。
分为 - 拼音fēn wéi 动词,生活中经常使用词语,如:“一分为二”、“一分为三”等。
面谈,是指任何有计划的和受控制的、在两个人(或更多人)之间进行的、参与者中至少有一人是有目的的并且在进行过程中互有听和说的谈话。卡耐基认为面谈是指面对面的正式会晤。面谈的特征是:目的性、计划性、控制性、双向性、即时性。在现实生活中,相亲与面试是现代人所接触得比较多的面谈实例,它们分别是求偶和求职过程所包含的环节。
题王网让考试变得更简单
扫码关注题王,更多免费功能准备上线!
此试题出现在
简述应答器日常养护工作内容及质量标准
下列仪器中,可以产生方波和三角波信号的仪器有()。
奶粉打开多长时间不可以再继续食用了?
下列关于会计从业资格取得实行考试制度的表述,正确的有()。
安装在机械排烟系统的管道上,平时呈开启状态,火灾时当排烟管道内烟气温度达到( )时关闭,并在一定时间内能满足漏烟量和耐火完整性要求,起隔烟阻火作用的阀门。
在纸色谱中,若被分离各组分的极性强弱不同,当选用弱极性溶剂展开时,比移值Rf最大的是()
在航次租船条件下,如果发生异常情况,使原本安全的港口变得不安全,则对于因此而产生的船舶损失,()。
健康信息的特点是()
面部散在红色丘疹,有黑头粉刺形成。考虑诊断( )。
不同土质的填料应()填筑,且应尽量减少层数。
暂无相关推荐~
在企业里,经常可以看到,第一个月有一个问题,第二个月还有同一个问题,等到第三个月,第四个月还有这个问题,甚至于一年这个问题都可能解决不了。这个问题如果你是去在面...
根据面谈内容的不同。绩效面谈可以区分为()。
根据面谈内容的不同,绩效面谈可以区分为( )。
根据面谈内容的不同。绩效面谈可以区分为()。
绩效反馈面谈的内容主要包括()。
按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈可以分为()
按照绩效面谈的(),绩效面谈可以分为:单向劝导式面谈、双向倾听式面谈、解决问题式面谈和综合式绩效面谈。
按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈分为()。
按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈可以分为()
按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈分为()。