多选题
以下属于学习与成长指标的有（）
发布日期：2020-12-11
A
员工培训率
B
员工满意率
C
关键员工离职率
D
主营业务毛利率
试题解析
员工培训率
员工培训率是指年度参加培训的职工人次与企业职工总人数的比率，反映了企业职工培训情况，比例越高，说明参加培训的职工多，职工的生产能力、知识水平相应就会提高。
- 中文名
- 员工培训率
- 计算公式
- 每年参加培训员工数/员工的总数
- 作用
- 反映员工个人能力发展的规划
- 属性
- 比率
关键员工
关键员工是指一个团队或组织里，总有些员工属于关键性人物，他们对企业战略目标的实现起着不可或缺的作用。关键员工的去留和作用的发挥对企业绩效以及未来发展均具有举足轻重的影响。
- 中文名
- 关键员工
- 类型
- 经济术语
满意率
满意率，mǎn yì lǜ，人们对某种服务（或质量等）的认同程度。
- 中文名
- 满意率
- 意思
- 人们对某种服务或质量的认同程度
- 读音
- mǎn yì lǜ
- 类型
- 词语
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