移动端
微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试
问答题
发布日期:2020-10-16
标签: 简述 技能 薪酬 体系
答案解析
正确答案: (1)技能薪酬体系的核心特点是以“人”为中心(2)支付报酬的依据是员工个人掌握的并且经过企业鉴定的智商、技能水平,而不是他们所从事的具体工作(3)员工只要掌握了经过企业鉴定的技能,就能取得相应的报酬(4)技能薪酬奖励的是员工做出贡献的潜能
解析: 暂无解析
题王网让考试变得更简单
扫码关注题王,更多免费功能准备上线!
此试题出现在
其他考试
[单选题]下列那种细胞不是抗原提呈细胞()
[单选题]天台乌药散与暖肝煎的组成中均含有的药物是()
[单选题]突发公共卫生事件管理是对一个复杂系统的管理,这个系统的神经中枢是()。
[填空题]应用于功能性食品中的常见益生菌种类有:()和()。
[单选题]由于活塞在工作中(),使气缸磨损呈锥形。
[单选题]在大口径钻进中,为提高钻进效率,采用()加压。
[单选题]统计人员有权()。
[单选题]不需要使用r射线照射来预防输血相关移植物抗宿主病的血液成分是()
[单选题]一般涂装用的圆形研磨机应配合使用的12.7cm和15.24cm的托盘应为()。
[填空题]串励直流电动机的电磁转矩与电枢电流的()成正比。
暂无相关推荐~
[问答题]简述技能薪酬体系的特点。
[问答题]什么是技能薪酬体系?技能薪酬体系的主要特点是什么?技能薪酬体系有什么优缺点?
[名词解释题]技能薪酬
[问答题]技能薪酬特点有哪些?
[问答题]简述技能薪酬体系的设计流程。
[问答题]简述技能薪酬模式的优势。
[问答题]简述技能薪酬体系的实施条件:
[问答题]简述技能薪酬体系设计流程和步骤。
[问答题]简述岗位技能薪酬的关键决策内容。