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单选题

事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过()或者其他形式听取工作人员意见。

发布日期:2020-04-13

事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过()或者其他形式听取工作人员意见。
A

职工代表大会

B

董事会

C

党委

D

单位主要负责人

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事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过()或者其他形式听取工作人员意见。

事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过()或者其他形式听取工作人员意见。

事业单位工作人员在受处分期间()或()聘用合同的,处分期满后,自然解除处分。受处分事业单位工作人员要求原处分决定单位提供解除处分相关证明的,原处分决定单位应当予...

事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的,可以依照《事业单位工作人员申诉规定》申请复核;对复核结果不服的,可以依照本规定提出申诉、再申诉。

()是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度,即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。

事业单位工作人员的()作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。

当事业单位的工作人员出下列情况时,事业单位同样可以直接即时解除聘用合同()。

事业单位解除事业单位工作人员聘用合同,下列说法正确的有()

在分类推进事业单位改革的过程中,应以转换用人机制和搞活用人制度为核心,以健全聘用制度和岗位管理制度为重点,建立()的事业单位人事管理制度。

事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员的意见。