判断题
领导行为不是管理行为。
发布日期：2020-12-11
对
错
试题解析
管理行为
《管理行为》是赫伯特·西蒙创作的管理类著作，首次出版于1947年。《管理行为》是描述决策制定过程的一部著作，并没有提出很多的解决决策问题的方法。但正是这种“对经济组织内的决策程序所进行的开创性研究”使得西蒙教授在1978年获得了诺贝尔经济学奖，正是这部著作奠定了他的决策理论的基本论点及其基本结构。该书不仅提出了有限理性假说，而且初步涉及了对管理人特征的描述。因而在管理思想的发展中占有长期重要的地位。
- 作品名称
- 管理行为
- 字数
- 305千字
- 首次出版
- 1947年
- 作者
- 赫伯特·西蒙
- 类别
- 管理类
领导行为
领导行为： 是指领导者在领导过程的不同阶段中因情境和任务需要会表现出不同领导行为。例如建构和体察民情就是两种常见的领导行为分类。领导者作为群体和组织中的 领袖和首脑，在组织建设和提高绩效方面，发挥着核心作用。对领导行为的研究，侧重于介绍权利和政治的概念，有关领导特质，行为和应变理论，以及当代有关领导研究的最新观点。
- 中文名
- 领导行为
- 对象
- 被领导者
- 局限
- 领导行为并不总是有效的
- 外文名
- Leadership behavior
- 方式
- 表现出不同领导行为
- 意义
- 提高被领导者的创造力
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