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单选题

年度供方绩效综合评价项目服务/忠诚度,因服务不及时,每次扣()分。

发布日期:2022-07-19

年度供方绩效综合评价项目服务/忠诚度,因服务不及时,每次扣()分。
A

3

B

1

C

0.5

试题解析

综合评价

综合评价(Comprehensive Evaluation,CE),也叫综合评价方法或多指标综合评价方法,是指使用比较系统的、规范的方法对于多个指标、多个单位同时进行评价的方法。它不只是一种方法,而是一个方法系统,是指对多指标进行综合的一系列有效方法的总称。综合评价方法在现实中应用范围很广。综合评价是针对研究的对象,建立一个进行测评的指标体系,利用一定的方法或模型,对搜集的资料进行分析,对被评价的事物作出定量化的总体判断。

中文名
综合评价
别名
综合评价方法或多指标综合评价方法
常用方法
层次分析、模糊评价、数据包络分析、灰色综合评价、多维标度法
外文名
Comprehensive Evaluation
要素
评价者、被评价对象、指标体系、指标权重、评价模型、评价结果
简称
CE

项目服务

项目服务既一切以项目为中心,一心为企业谋发展,项目服务这个词条是由江西省九江市经济技术开发区首先提出的,并在辖下各园区成立项目服务部,努力为入园企业做好各项服务工作,为九江市的发展做贡献。

中文名
项目服务
产生地
江西省九江市经济技术开发区
含义
以项目为中心,一心为企业谋发展
优势
便捷省心,成本低效率高,严谨

忠诚度

忠诚度是指员工对于企业所表现出来的行为指向和心理归属,即员工对所服务的企业尽心竭力的奉献程度。

中文名
忠诚度
忠诚度
员工对于企业所表现出来的行为
寓意
尽心竭力,赤诚无私
分类
主动忠诚和被动忠诚

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