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问答题

企业组织结构设计的原则有哪些?

发布日期:2020-12-11

企业组织结构设计的原则有哪些?

试题解析

企业组织

企业组织出自19世纪末20世纪初西方大企业的划分。有分U型组织结构、M型组织结构、矩阵制结构、多维制和超级事业部制结构、H型组织结构和模拟分权制结构。组织是指在共同的目标指导下协同工作的人群社会实体单位;它建立在一定的机构,成为独立的法人;它又是通过分工合作而协调配合人们行为的组织活动过程。企业组织是动态的组合活动过程,是企业经营活动过程中形成的一种管理结构;在企业中组织又分正式组织和非正式组织两种。

中文名
企业组织
划分
职能
地区
西方大
发生时间
19世纪末20世纪初

结构设计

结构设计分为建筑结构设计和产品结构设计两种,其中建筑结构又包括上部结构设计和基础设计。主要分为框架结构、框架-剪力墙结构、剪力墙结构、砖混结构、钢结构、轻钢结构。

中文名
结构设计
包括
上部结构设计和基础设计
相关书籍
《混凝土结构设计规范》等
外文名
Structure design
分类
框架结构、剪力墙结构等
成果体现
结构施工图

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