移动端

  • 题王微信公众号

    题王微信公众号

    微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试

判断题

妇女节、青年节等部分公民节假日放假期间,用人单位安排劳动者休息的,应当视同其正常劳动支付工资。

发布日期:2021-05-17

妇女节、青年节等部分公民节假日放假期间,用人单位安排劳动者休息的,应当视同其正常劳动支付工资。
A

B

试题解析

五四青年节

五四青年节源于中国1919年反帝爱国的“五四运动”,五四爱国运动是一次彻底的反对帝国主义和封建主义的爱国运动,也是中国新民主主义革命的开始。1939年,陕甘宁边区西北青年救国联合会规定5月4日为中国青年节。青年节期间,中国各地都要举行丰富多彩的纪念活动,青年们还要集中进行各种社会志愿和社会实践活动,还有许多地方在青年节期间举行成人仪式。

中文名
五四青年节
流行地区
中国
设定地点
中国
设定时间
1949年
节日时间
每年
节日起源
1919年五四运动
设立机构
中国

用人单位

用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。21世纪,适用《劳动法》的用人单位包括:企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业组织、社会团体。

中文名
用人单位
用人权利能力和用人行为能力
适用
外文名
Employers
运用
劳动力

公民

《公民》1945年8月11日创刊于上海,周刊,政治刊物,由公民社编辑并发行,社址在上海南市民国路195号,主要撰稿人有张仁波、炽昉、徐定戡等。该刊的停刊时间、停刊原因均不详。馆藏最后一期为1945年12月5日第12期,共12期。

中文名
公民
创刊时间
1945年8月
语种
中文
出版周期
周刊

题王网让考试变得更简单

扫码关注题王,更多免费功能准备上线!

此试题出现在

大学试题

法学

去刷题
热门试题热门资讯 相关试题

暂无相关推荐~