判断题
发布日期:2020-12-11
对
错
国家形象是一个国家对自己的认知以及国际体系中其他行为体对它的认知的结合;它是一系列信息输入和输出产生的结果,是一个“结构十分明确的信息资本”。(美国政治学家布丁(Boulding, K.E.)观点)国家形象被认为是国家“软实力”的重要组成部分之一,可以从一个方面体现这个国家的综合实力和影响力。因此,国家形象的塑造与传播深受各国政府的重视。随着中国综合国力和经济地位的提升,中国国家形象和品牌形象也越来越重要。2012年底,察哈尔协会、中国外文局联合发布了《中国国家形象调查报告2012》(下称《报告》)。调查以“中国的海外形象”为核心,选取了美国、英国、澳大利亚、印度、马来西亚、南非6个海外国家的受众为调查样本,涉及外交、国民、品牌形象等方面,调查显示,超过三成的海外受访者认为中国人是“幸福的”。 《报告》显示,70%以上的海外受访者表示对中国有所了解。在外交形象方面,中国“和平”“中立”的形
形象,读音xíng xiàng,汉语词语,意思是指能引起人的思想或感情活动的具体形态或姿态。形象在文学理论中指语言形象,即以语言为手段而形成的艺术形象,亦称文学形象。它是文学反映现实生活的一种特殊形态。也是作家的美学观念在文学作品中的创造性体现。
大国,常用词语,拼音:dà guó,释义:古时指大的诸侯国。现在,多用于指在国际体系中权利资源地缘具有显著优势的国家,意义类似于强国。古往今来,国家的边界从来不是一成不变的。大国崩解,就是一堆小国;小国崛起,就有可能变成大国,乃至超级大国。
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有关死亡病例讨论的病历书写要求以下哪项不正确()
骨髓细胞学检查不包括()
存款种类按存款资金性质及计息范围划分包括()
自动流程是通过ICD1861.DLL调用传真服务器和报音服务器的。
各单位必须依照法律和国家有关规定,接受()的监督,并如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报告等会计资料。
AB公司是一家创立于1990年在北京的保险公司,旗下员工以业务人员比率最高。由于公司强调业务导向、业绩挂帅,组织内许多决策都以业绩作为最主要的考虑因素。公司也为业务人员设计一套完全包底的制度,也就是有业绩有奖金,没业绩没奖金。奖金计算方式以当期业绩的30%至40%为计算方式,会进行这样的设计一来是可以节省公司大笔的固定人事费用,二来为的是要鼓励业务人员能冲高业绩。除了薪资制度的设计外,公司每季还举办季竞赛来奖励哪些销售成绩优异的人员。 虽然激励制度实施的一开始,的确改变了原来销售不佳的窘境,为组织带来许多的业绩,但是在实施一段时间后,公司的主管开始发现许多问题。首先由于公司奖金计算方式是以当期新保单金额累加基础,业务人员想尽办法让客户买完保险之后,对于后续客户的问题处理与售后服务就变得不是那么积极,许多客户常打电话过来抱怨,长期下来恐有损公司品牌形象。再者,业务人员之间的竞争开始激化,甚至听到业务人员为了抢客户而产生彼此不合的传闻,另外公司业绩不佳的员工,也会施予许多压力,造成员工的不安全感,影响办公室紧张气氛。最后,这些凡事以业务挂帅的人员只对如何提升业绩感兴趣,对于公司其它政策的配合度上意愿不高,致使公司许多政策不易贯彻。细究这些保险业务员的来源动机,大部分是临时找份工作过活,再来就是通过关系进到公司,想赚点奖金过日子,谁也没想到要在公司里面一直呆下去。 策划要求: 针对该公司现存问题,希望通过您策划的项目来解决问题,达成公司的运营目标。
检识挥发油中的羰基成分常用的试剂是:()
SQL关键字()的后面是在查询中选择记录的条件。
在下列选项中,属于评价动作技能水平最主要指标的是( )。
运营业务凭证应()塑封,塑封根据凭证量大小分一个或多个批次封装在一个塑封袋内塑封。
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