单选题
科学管理中能体现权力下放的分权尝试的原理是（）
发布日期：2020-12-11
差别计件工资制
职能原理
例外原理
工时研究
试题解析
科学管理
科学管理 （Scientific Management)的创始人是弗里·温斯洛·泰勒。泰勒的科学管理，是针对传统的经验管理而提出的，其中心问题是提高劳动生产率。现代经管教育把科学管理概括为：科学，而不是单凭经验办事；和谐 ，而不是合作；合作，而不是个人主义；以最大限度的产出 ，取代有限的产出，每人都发挥最大的工作效率，获得最大的成功，就是用高效率的生产方式代替低成本的生产方式，以加强劳动力成本控制。
- 中文名
- 科学管理
- 别名
- 古典管理理论
- 产生时间
- 1911年
- 外文名
- Scientific Management
- 提出者
- F .W .泰勒
分权
分权是在多层次、多机构的决策系统中权力合理分派的规定和制度。分权是集权的对称。集权是把一切事务的权力集中在上级核心机关，下级机关和一般机关只能根据上级核心机关的决定、指令和指示办事。分权则是按照一定规则把权力分派给不同机关，上级核心机关只对关于全局的重大问题作出决策，下级机关和一般机关在自已的管辖范围内，有权自主地决定问题，上级核心机关不加干涉。
- 中文名
- 分权
- 应用领域
- 政治、企业
- 外文名
- separation of powers
- 提出人
- 洛克
中能
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此试题出现在
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工法把先进技术和科学管理结合起来，科学管理主要体现在（）等方面。
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在科学管理阶段，美国的（）被誉为“科学管理之父”，他提出了一整套的科学管理思想，从而开创了科学管理的新纪元；法国的（）提出了最具有代表性的组织管理理论，并第一次...
在科学管理阶段，美国的（）被誉为“科学管理之父”，他提出了一整套的科学管理思想，从而开创了科学管理的新纪元。
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