根据双因素理论，员工感到不满的主要原因是（　　）。[2013年真题]

[多选题]根据会计核算要求，会计信息应当能够反映（），以满足会计信息使用者的需要。

[单选题]下列情况只需单用抗菌药物是（）.

[名词解释题]岗位工资制

[单选题]五味的阴阳属性，属于阳的一组是（）。

[单选题]皮水夹热的水气病，治疗当选用（）

[多选题]下列关于固定资产会计处理的说法中，正确的有（　）。

[多选题]采用对角楔木调整支撑高度时（）

[单选题]猪支原体肺炎是一种（）传染病。

[单选题]一般供单人通行的楼梯净宽度应不小于（）。

[多选题]心房肽影响水钠代谢的机制有（）

2022年度高级经济专业技术资格考试补考时间及网上确认的通知

2022年度经济专业技术资格考试（高级）江西考区成绩合格、拟取得资格证书人员公示

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中级经济师是干一些什么的?

2021年度武汉市经济专业技术资格考试（初中级）成绩复查结果

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广东省2021年度中级经济专业技术资格考试江门市报名点成绩合格人员公示

[多选题]根据双因素理论，员工晋升属于（　　）。

[单选题]根据赫茨伯格的双因素理论，下列哪些因素可激励员工（）。

[单选题]根据赫茨伯格的双因素理论，下列哪些因素可激励员工（）

[填空题]双因素理论认为（）是防止员工产生不满情绪的因素，（）是使员工得到工作满意的因素。

[填空题]赫兹伯格的“双因素理论”将影响员工满意程度的各种因素分为（）和激励因素两种。

[多选题]根据赫兹伯格的双因素理论，设计部员工所关注的是（　　）。

[单选题]根据（）的保健——激励（或双因素）理论，能够对员工产生激励作用的激励因素是员工的成就感和责任感。

[填空题]根据双因素理论，使员工感到满意的因素主要与工作内容或工作成果有关，这些因素的改善可以使员工获得满足感，产生强大而持久的激励作用，这种因素被称为（）。

[单选题]根据双因素理论，使员工感到满意的因素主要与工作内容或工作成果有关，这些因素的改善可以使员工获得满足感，产生强大而持久的激励作用，这种因素被称为（）。

[判断题]根据赫茨伯格的双因素理论：在一个企业中，为员工提供相当优越的工作条件会对员工产生激励作用。