单选题
在人力资源管理的一般流程中，组织目标直接决定了（ ）。[2008年真题]
发布日期：2021-03-19
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试题解析
人力资源管理
人力资源管理是中国普通高等学校专科专业。
- 中文名
- 人力资源管理
- 类别
- 公共管理与服务大类 >公共管理类
- 修业年限
- 三年
- 外文名
- Human Resource Management
- 专业代码
- 590202
组织目标
组织目标是组织希望努力争取达到的未来状况。包括使命、目的对象、指标、定额和时限。组织目标提供了衡量组织活动成功的标准和组织活动的动力，它的性质影响着组织的基本特征。组织目标是多重的而不是单一的，既有总体目标，又有具体目标；既有长期目标，又有中、短期目标；既有集体目标，又有许多个人目标。一般情况下，各类组织成员都处于试图实现组织目标的努力与期待之中。为完成组织目标、组织成员要付出一定的代价。组织目标实现之后，或者重新制定组织目标，或者是组织解体。
- 中文名
- 组织目标
- 意思
- 完成使命和
- 外文名
- Organizational goals
- 简称
- og
程中
程中是主持人，工作感言是踏踏实实做事，勤勤恳恳做人，爱好是读书、旅游。
- 中文名
- 程中
- 爱好
- 读书、旅游
- 职业
- 主持人
- 性别
- 女
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此试题出现在
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