单选题
从长期的过程看，对于劳动力市场而言工会组织与雇主的力量实际上是（）。
发布日期：2021-04-16
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试题解析
人才市场
人才市场隶属人力资源社会保障局管辖，其中农民工市场、劳务市场、劳动市场、劳工市场、职业市场、就业市场、求职市场、招聘市场、人力市场等，是指适龄劳工供求的市场。人才市场是企业、事业单位进行招工、招聘，劳动者进行求职、投递填写简历的市场。互联网的蓬勃兴起已经发展成实际场地人才市场，网上人才市场，校园招聘人才市场等。
- 中文名
- 劳动力市场
- 别名
- 劳动力市场、劳动市场、
长期
[over a long period of time ;long-term;age-long;age-old] 很久；长时间这场辩论可以长期继续下去
- 中文名
- 长期
- 释义
- 时间
- 拼音
- chánɡ qī
主的
主的，读音为zhǔ de，汉语词语，意思是主要目标。
- 中文名
- 主的
- 注音
- ㄓㄨˇ ㄉㄜ
- 拼音
- zhǔ de
- 释义
- 主要目标
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此试题出现在
按办理信托是否以盈利为目的看，个人信托有（）
下列不可以做投标保证金的是（ ）。
饥饿时肝酮体生成增强，为减少酮中毒的发生应主要補充的物质是（）
高层建筑结构主要承受（），（）和（）等。
下列属于川菜“九大碗”中代表菜的有（ ）。
男性，2小时前右手中指被刀砍伤，致屈指深、浅肌腱损伤，来院首先应进行的检查是（）。
实践表明，刀杆支承厚度H1与刀片厚度C之比H1/C为（）时，不发生裂纹。
县级以上行政区划的地名或者公众知晓的外国地名，可以作为商标注册。
尾部受热面的低温腐蚀是由于SO2氧化成SO3，而SO3又与烟气中蒸汽结合，形成酸蒸汽。
《规程》规定：矿井必须建立测风制度，每（）d进行1次全面测风。
人力资源管理就业前景如何？
人力资源管理师什么时候可以报考？这个证书有含金量有多高？
全国人力资源管理师（四级）考试大纲：第六章劳动关系管理
全国人力资源管理师（四级）考试大纲：第五章薪酬管理
全国人力资源管理师（四级）考试大纲：第四章绩效管理
全国人力资源管理师（四级）考试大纲：第三章培训与开发
全国人力资源管理师（四级）考试大纲：第二章人员招聘与配置
全国人力资源管理师（四级）考试大纲：第一章人力资源规划
全国人力资源管理师(三级)考试大纲：第四章绩效管理
全国人力资源管理师(三级)考试大纲：第三章培训与开发
从长期的过程看，对于劳动力市场而言工会组织与雇主的力量实际上是（）。
从长期的过程看，对于劳动力市场而言工会组织与雇主的力量实际上是（）。
按照里昂惕夫的劳动力不同质论，如果考虑到美国劳动力的效率问题，美国实际上是一个（）
某企业需要员工3500人，但该企业的财力实际上只能购买3000个劳动力。那么，企业的劳动力需求（）
所谓薪酬的外部竞争性，实际上是指一家企业的（）以及由此产生的企业在劳动力市场上的（）。
实际上，招工难反映的就是劳动力总体上的短缺。
劳动力市场上的补偿性的工资差别，实际上是一种促使各种职业的吸引力均等化的因素。
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0.5%，则青年劳动力与中年劳动力之间存在（ ）。
由于不同劳动力包含的知识、技能和经验存在差异，所以不同劳动力之间不能相互替代或不能完全相互替代，这体现了劳动力市场的（ ）。
在劳动力市场的动态均衡分析中，如果劳动力供给弹性大于需求弹性，则劳动力动态均衡模型是（）