移动端
微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试
问答题
发布日期:2021-03-19
标签: 激励 激励 基本要求
答案解析
正确答案: 激励,心理学的角度来讲,是根据人的需要,科学地运用一定的外部刺激手段,激发人的动机,使人始终保持兴奋状态,朝着期望的目标积极行动的心理过程。 激励的基本要求包括:(1)激励所产生的积极性应与组织目标一致;(2)充分调动企业内各类人员的积极性;(3)激励需使员工的积极性具有良好的发展趋势。
解析: 暂无解析
题王网让考试变得更简单
扫码关注题王,更多免费功能准备上线!
此试题出现在
其他考试
[单选题]与传统市场相比,网络市场更趋于一个买方市场,这是由于()
[名词解释题]绿色照明
[单选题]丢失钱物后用“破财免灾”来安慰自己时使用的心理防御机制是()
[单选题]女:听说王丽被车撞了。男:知道了,我刚去医院看过她了。问:从对话中我们知道什么?
[单选题]表皮细胞中含钟乳体的药材是()
[单选题]在刺激物作用下,人脑独立形成具有社会意义的新形象的过程是( )。
[多选题]关于子宫内膜癌的诊断和治疗,正确的是()
[填空题]民用单层建筑一般采用的结构是()。
[多选题]朗格汉斯细胞具有下列哪些功能()
[单选题]正常人血浆的比密约为( )。
人力资源管理就业前景如何?
人力资源管理师什么时候可以报考?这个证书有含金量有多高?
全国人力资源管理师(四级)考试大纲:第六章劳动关系管理
全国人力资源管理师(四级)考试大纲:第五章薪酬管理
全国人力资源管理师(四级)考试大纲:第四章绩效管理
全国人力资源管理师(四级)考试大纲:第三章培训与开发
全国人力资源管理师(四级)考试大纲:第二章人员招聘与配置
全国人力资源管理师(四级)考试大纲:第一章人力资源规划
全国人力资源管理师(三级)考试大纲:第四章绩效管理
全国人力资源管理师(三级)考试大纲:第三章培训与开发
[问答题]什么是激励,激励的基本要求是什么?
[单选题]将作为激励论的外在激励和认知派激励论的内在激励综合起来的一个新的激励模式是()。
[单选题]将激励分为正激励和负激励的分类标准是:()
[判断题]激励时机、激励频率和激励程度对激励的成败有着决定性的影响。
[判断题]激励按形式分可以分为正激励和负激励。()
[判断题]激励要求遵循物质激励与精神激励相结合的原则。()
[判断题]反激励就是反对激励。
[多选题]激励方式除了有需要激励还有()。