单选题
人员甄选评价标准中，将那些比较复杂、费用较高的程序放在系统的最后，使其只用于最有可能被录取的应聘者指的是()。
发布日期：2021-03-13
标准化
有效排列
提供明确的决策点
突出应聘者背景情况的重要方面
试题解析
评价标准
所谓评价标准，又称评判标准是指人们在评价活动中应用于对象的价值尺度和界限.评价的客观性因素是评价标准具有科学性的重要依据。是指相对于评价准则所规定的方面，所确定的优良程度的要求，它是事物质变过程中量的规定性·评价标准是评价活动方案的核心部分，是人们价值认识的反映，它表明人们重视什么、忽视什么，具有引导被评价者向何处努力的作用。
- 中文名
- 评价标准
- 区别
- 评价标准，是
- 别名
- 评判标准是指人们在评价活动中
人员甄选
候选人的任职资格和对工作的胜任程度主要取决于他所掌握的与工作相关的知识、技能，个人的个性特点、行为特征和个人价值观取向等因素。因此，人员甄选是对候选者的这几方面进行测量和评价。
- 中文名
- 人员甄选
- 内容2
- 能力
- 内容4
- 动力因素
- 内容1
- 知识
- 内容3
- 个性
费用
费用，汉语词汇，拼音：fèi yong，释义为花用的钱财；花费；开支。
- 中文名
- 费用
- 近义词
- 用度
- 拼音
- fèi yong
- 释义
- 1、花用的钱财。2、花费；开支。
标签： 人员甄选评价标准
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