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问答题

简述战略性人力资源管理的特点。

发布日期:2022-07-10

简述战略性人力资源管理的特点。

试题解析

战略性人力资源管理

战略性人力资源管理是组织为达到战略目标,系统地对人力资源各种部署和活动进行计划和管理的模式,是组织战略不可或缺的有机组成部分,是人力资源管理最重要组成部分之一。

中文名
战略性人力资源管理
提出时间
20世纪80年代
提出者
美国人
类型
一种管理模式

简述

简述是一个汉语词汇,意思是用简要的语言陈述,描述或总结。

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此试题出现在

自考公共课

00147人力资源管理(一)

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